Appel solidaire à l’intelligence collective des entreprises pour répondre à la crise
Et s’il était possible d’appréhender la situation autrement ? De sortir des conformismes et des systèmes qui ont fait les succès du passé mais qui aujourd’hui sont arrivés aux limites de leurs contradictions ? Et si au repli, au chacun pour soi, à l’attentisme ambiants, nous opposions la mobilisation, le rassemblement, l’intelligence collective ?
Entrepreneurs, dirigeants, acteurs économiques, nous partageons le même engagement pour la vie de nos entreprises et le devenir de nos équipes, la même fierté de nos accomplissements, le même investissement dans nos projets.
Nous sommes ancrés dans notre territoire.
Nous avons, chevillé au corps, le désir d’innover, d’avancer, de faire notre part.
Nous osons nous rendre où personne n’est encore jamais parvenu parce que nous recherchons le meilleur. Et nous embarquons dans cette aventure des hommes et des femmes parce que nous sommes convaincus que l’humain est la plus grande richesse.
Tous les jours, nous décidons, nous assumons nos responsabilités, nous agissons.
Aujourd’hui, face à une crise sanitaire et économique sans précédent, nous sommes face à notre avenir.
Si « nous sommes en guerre » alors unissons nos forces pour organiser la résistance.
Les organisations comme la société pourraient-elles évoluer vers plus d’humanisme, un développement responsable et respectueux de notre planète ?
Pouvons-nous envisager un nouveau paradigme pour un mode de fonctionnement plus participatif et plus coopératif à l’échelle de la société pour prendre en main son destin ?
D’aucuns diront que tout va repartir comme avant après une période certes compliquée.
D’autres affirmeront que les anciens systèmes sont aussi ceux qui nous protègent.
Nous sommes de plus en plus nombreux à comprendre que ce modèle ne tient plus.
Cette crise est un accélérateur de transformation que nous pouvons utiliser pour le bien commun
Souhaitons-nous incarner un monde de demain solidaire et ancré dans les territoires ?
Choisissons de nous rassembler pour partager nos questionnements, nos idées pour sortir de la crise, les transformations durables que nous entrevoyons pour nos organisations.
Choisissons de nous apporter soutien et entraide, d’être offensifs et solidaires afin de faire émerger des solutions pour tous.
Nous avons tous besoin de préparer demain.
Nous sommes tous mobilisés sur des actions opérationnelles et court-termistes pour préserver et sauver nos entreprises : organiser le retour au travail, assurer la sécurité de nos collaborateurs, gérer la trésorerie, anticiper les approvisionnements, préserver nos carnets de commandes…
Mais nous devons aussi nous projeter plus loin dans l’inconnu : réinventer nos méthodes de travail, nos modes de fonctionnement, nos relations sociales, transformer nos organisations, repenser nos offres et notre positionnement, accélérer notre digitalisation…
Et pourquoi pas saisir le temps de cette crise d’activité pour imaginer des perspectives nouvelles, des alliances, des partenariats pour redémarrer plus vite et plus fort à deux ou trois que tout seul ?
Nous avons tous besoin de partager nos questionnements, nos doutes, nos craintes. Mais aussi et surtout nos solutions, notre vision de l’avenir, nos plans.
Créons cette dynamique collective positive qui nous rendra plus forts ensemble.
Retrouvons-nous en citoyen, homme ou femme, acteur économique autour de concertations pour faire grandir nos idées, gagner du temps et prendre de la hauteur.
Ce mouvement peut partir de notre ancrage territorial, de nos racines culturelles, de notre histoire, dans la proximité de chacun pour résonner à plus grande échelle.
C’est en créant une chaine de solidarité entre nous, acteurs territoriaux, que de nouveaux paradigmes pourront émerger.
Les clubs, les associations et les institutions sont invités à relayer cet appel auprès de leurs membres pour fédérer le plus grand nombre de forces vives dans ce moment d’urgence économique.
Seul l’élan humain et social nous anime sur un chemin inventif, non conformiste, progressiste, positif et respectueux de chacun, dans des valeurs qui doivent rassembler telles que la responsabilité et la réciprocité.
Toulouse-Blagnac, 15 avril 2020
Participer
Vous êtes dirigeant d’entreprise, TPE, PME, PMI, ETI, organisation publique, acteur associatif… du territoire ? Vous êtes convaincu que nos organisations doivent évoluer vers plus d’humanisme, un développement responsable et respectueux de notre planète ? Que cette crise est une opportunité de nous réinventer ? Rassemblons-nous pour nous apporter soutien et entraide et faire émerger des solutions pour tous !
Inscrivez-vous ci-dessous et vous recevrez les informations de connexion :
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A l’origine de ces évolutions : des initiatives, des projets, des idées…
Connectons nos idées
« Nos petites entreprises ont des talents et des compétences. Elles ont aussi beaucoup d'idées, mais pas forcément les moyens. Nous devons avancer ensemble en mettant en commun nos compétences complémentaires »
« Ce tour de table peut être un laboratoire à idées avec les différents secteurs que nous représentons »
« Nous avons des marchés à reconstruire, en lien avec le numérique et l'écologie. On est au bon time to market pour faire évoluer les choses, car les esprits sont ouverts ! »
« Dans une projection nouvelle, essayons de prendre soin de nos partenaires car ils sont partie intégrante de notre succès. Créons un modèle plus participatif en aidant notre écosystème »
« Une énergie très positive s'est déployée dans nos organisations. Des choses qui prenaient des mois se sont faites très rapidement. Il faut continuer ainsi ! »
« Cette crise a montré un fort attachement des dirigeants à leurs collaborateurs, dans tous les secteurs. Chacun mettant en avant ses équipes, en faisant ressortir la force du collectif »
« A nous de porter avec énergie une chaine de solidarité active entre petites entreprises, car ce sont elles qui vont le plus souffrir »
« La période actuelle nous plonge dans une grande humilité. Nous devons écouter nos pairs et nos collaborateurs pour avancer »
« Réinventer le modèle économique de nos organisations, ou comment faire face à cet endettement grandissant bouleversant les équilibres »
« Nous devons repenser l'aménagement du temps et des espaces de travail »
Il est au service des organisations, clubs et institutions en toute objectivité et indépendance, sans se substituer à leur raison d’être, rôle et fonction, pour organiser, structurer et animer des concertations entre tous les acteurs, puis analyser les tendances, synthétiser les idées et faire émerger des solutions pour bâtir le jour et le monde d’après.
Chaque acteur de cet élan est un maillon essentiel de la chaîne et un ambassadeur pour accentuer la résonance de cet appel solidaire aux fins d’impliquer le plus d’acteurs économiques à l’échelle du territoire et au-delà.
Ils sont déjà mobilisés, et vous ?
ETHICS Group est une entreprise à mission sociale et environnementale spécialisée depuis 25 ans dans l’accompagnement à la transformation des organisations et des territoires. ETHICS Group a grandi avec des convictions fortes, matérialisées dans le mouvement The Good Company, dont la vocation est d’inspirer, rassembler et soutenir tous ceux qui veulent parier sur l’intelligence collective, la bienveillance et des modes de fonctionnement plus participatifs et plus coopératifs pour des organisations agiles et performantes où il fait bon vivre.
